有点懒又时不时有点感悟冒出来那就想到哪说到哪好了。AI的意义使用者不再是基础员工应该有意识提升自己为至少是小组长级的管理者了需要管理多个“任务执行者”干活了知识的乘数效应即是新人的机会也是经验丰富者的能力放大器个人认为对后者的杠杆效应比新人更明显AI还不能替代的部分事情如何辅助架构设计1 先用Ai辅助做一遍架构设计 2 人为确定架构的规则边界 3 再让Ai完成对架构的实现责任归属成为不了和其他部门沟通的嘴替但可以成为你提供证据的武器库需要自己对AI生成的代码进行评审如何从0到熟悉刚开始使用时有一个磨合期时间主要花在写Skill这件事情上并行性当Ai在干其他活的时候代码review重构等开发者可以做自己其他的事情蒸馏自己在仓库中沉淀引擎规范、资源命名、性能预算与测试规则为 Agent Skill可比泛化提示词更稳定地改善 Review如何选择工具Claude Code负责设计Codex负责执行这种组合工作的说法不准确Codex不一定能胜任Claude Code会沿袭作者的代码设计品味奖励探索而Codex会有他自己的品味套模板所以架构设计和代码重构Claude Code仍是毫无疑问的首选Deepseek则讲究成本效率至上如何实现经济性tokon消耗速度快慢是有技巧的不同的Harness套餐应用场景影响维度很多但别太费心思专注结果别本末倒置
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